par | Mai 23, 2022 | Fiches conseil
Tous les salariés élus membres du comité social et économique (CSE), ont droit à des formations spécifiques destinées à leur permettre d’exercer leurs mandats de représentation. Focus sur le congé de formation… Un congé de formation à accorder sous conditions...
par | Mai 23, 2022 | Fiches conseil
Un de vos salariés vous informe que son enfant est malade et demande à s’absenter toute la journée pour s’occuper de lui. Un autre salarié a un enfant gravement malade et demande le bénéfice du congé de présence parentale. Est-ce une obligation pour vous d’accepter...
par | Mai 23, 2022 | Fiches conseil
Dans le cadre de la sécurité nationale, certaines décisions prises par les entreprises de transport de marchandises dangereuses peuvent être précédées d’une enquête administrative. Qu’implique-t-elle pour votre entreprise ? Enquête administrative et conséquences...
par | Mai 23, 2022 | Fiches conseil
Un salarié vient de perdre son enfant. Il souhaite bénéficier du congé de deuil. Comment gérer cette demande ? Un droit à congé pour le salarié L’employeur ne peut pas le refuser. Ce droit pour le salarié de bénéficier du congé de deuil est prévu par la loi et est...
par | Mai 23, 2022 | Fiches conseil
Inspection du travail, Dreets… Voici des mots que vous entendez ou utilisez régulièrement. Mais savez-vous exactement à quoi ils renvoient ? Connaissez-vous leur rôle et leurs moyens ? Comme vous travaillez avec eux, il est important de bien les connaître…...
par | Mai 23, 2022 | Fiches conseil
Nombre d’entreprises font appel à des prestataires de services étrangers, qui vont détacher des salariés sur le territoire français pour la réalisation d’une tâche. Cette situation est strictement réglementée. Et la réglementation s’impose aussi au donneur d’ordre,...
